重复性工作的威力
重复是一个循环往复的过程。重复可以使人对一件事由生疏到熟悉, 由失败到成功。中国革命的先驱孙中山先生, 为了推翻腐朽的清政府, 先后十余次进行起义, 屡战屡败, 屡败屡战, 这样多次重复, 最后终于推翻了腐朽的清政府, 建立了" 中华民国" 。爱迪生一生有1 0 0 0 多种发明。他发明电灯时总找不到一种比较好的灯丝, 经过很多次的实验, 也就是经过多次重复, 用了很多的材料。最后, 终于发明出了一种耐用、价格便宜的电灯。可见, 不管是政治斗争还是科学研究, 要想取得成功, 重复是必要的, 也是必然的, 没有重复就没有社会变革和科学界中的发明与发现, 重复并不是原地踏步, 每一次重复都会有所进步。
失败者往往比成功者更聪明, 但他们不愿坚持到底, 不愿重复一件事情, 相反成功者由于坚持到底, 愿意重复一个事情, 并在重复之间克服了一切困难, 这就是失败者与成功者的最大区别。
俞敏洪是新东方英语学校的创始人。在他创办新东方的过程中, 曾经做过很多重复性的、模式化的工作。例如, 人们认为最了不起的新东方授课, 在新东方成立的十年中, 一共讲了1 0 0 轮! 一轮是2 0 节课。那么他在这十年中总共讲了8 0 0 0 节课, 一年3 6 5 天, 1 0 年3 6 0 0 天, 也就是说, 至少每天讲两节课! 需要指出的是, 新东方的课时是两个半小时, 而且, 由于是俞敏洪自己创造的新东方授课方式, 这些课都是要声嘶力竭地吼叫出来的激情, 这就是新东方的历史, 这就是模式化劳动、重复性工作的威力。
世界上的大事情都是由小事情积累而成, 不积跬步, 何以至千里? 积累是成功的资本, 重复又是积累的前提。积累并不是一朝一夕能完成的, 它是一项长期而又费力的工作, 是在长期的重复中完成的。大凡在事业上有所建树的人, 都善于重复、善于积累。
日本文化迅速实现向现代文化演变
综合创新、消化融合这是日本成功吸收外来文化, 使日本传统文化顺利并迅速地向近、现代文化转型的重要方法。日本人对外来文化并不满足于简单的照搬复制, 而有着主动地对外来文化进行选择、消化, 通过与本国传统文化的交汇、融合, 创造出独特的日本文化的强烈愿望。如在古代, 根据中国的汉字草书创造出日文的平假名, 根据汉字楷书创造出片假名; 日本著名的数学家根据中国的天元术知识, 创造出和算点率术等。近代以来, 日本通过消化融合外来文化创造出日本独特文化的例子更是多不胜举。如通过西方经营管理方式与日本传统的经营管理方式的融合, 创造出日本式的独特的经营管理方式; 通过对外国产品的改造和与本国技术的综合, 创造出更优秀的技术产品等。综合创新、消化融合, 是日本吸收外来文化创造出自己新文化的高级阶段, 对日本文化的变型和发展具有十分重要的意义, 也是日本文化迅速实现向现代文化演变的关键所在。
考察日本吸收外来文化的历史过程, 我们不难看出, 日本在吸收外来文化方面, 既有可资借鉴的经验, 也有应引以为戒的教训。其成功的经验主要表现在以下四个方面：第一, 能够正确地处理传统文化与外来文化的关系 日本对传统文化既不作简单的否定, 也不作简单的肯定和保持。对外来文化也是如此; 第二, 注重取其之长、补己之短。日本在吸收外来文化过程中, 既不用传统文化排斥外来文化, 也不用外来文化排斥传统文化。而是在吸收外来文化时, 选择吸收外来文化的优秀部分, 并使之与自己传统文化中的精华相结合如日本在近代既没有全盘" 欧化" , 在战后也没有全盘" 美化" 。而是通过与欧洲和美国文化的先进部分相结合, 形成了日本先进的近代文化和现代文化; 第三, 日本在先进的文化面前, 有知" 后" 而争先的赶超精神。如日本历史上每次掀起大规模吸收外来文化时, 都是在外来文化先进于日本文化的背景和情况下进行的; 第四, 注重发挥国家政权在吸收外来文化的主导作用 日本成功地吸收外来文化并不是靠民间的自发积极性而实现的, 而主要是在国家的亲自主导下进行的如明治政府不仅把" 求知识于世界" 作为立国誓约内容之一, 主动号召全国积极地吸收外来文化, 政府官员还亲自带头赴欧美考察外国文化。不仅如此, 政府还通过制定一系列有利于吸收外来文化的法令、法规, 以促进日本国民吸收外来文化。
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